运营直播账号的思路和运营淘宝店铺差不多，只是平台不同而已。所以在具体操作细节上会有很大的区别。如果没有经验，一定很了解淘宝直播签约代理是做什么的？
基于目前所知的实际情况，我们做一些总结，希望能给不想报名的主播一些指导，具体如下：
1.不签合同，平台管理成本不可控。
只需要对接一个负责人到平台机构，平台机构下面可以有几十个主播。如果平台要对接无数主播，作为直播平台的成本是不可控的，甚至是浪费的；
2.不签合同，平台风险不可控。
有一些风险，不仅是在管理成本上，还有很多非正常风险，让未签约的主播更难过关；
3.个人主播很难吸引投资。
目前淘宝直播最突出的一个问题是，电商直播需要商品才能直播，很难找到适合直播的商品。比如服装直播，需要统一的款式和价格才能做好。现在即使是有几十个主播的机构，也经常抱怨招商难，几百平米样板间的主播挑不到合适的直播产品；
和Hongpin.com合作的机构，初期10个主播需要配备5个以上的商家，广告投入和固定成本的额外投入非常大。尤其是需要扶持一个主播，对主播的直播产品的风格、价格、受众都有很多要求和限制。然而，投资促进往往是错位的。比如主播要播热门产品，招商回来可能带的样品是劣质或者高端产品；
4.个人主播流失率和个人信用差。
直播一两个月后就直接消失了，这几乎是所有直播平台的通病。淘宝直播在这里衍生出的问题是，送了样品不回的现象屡禁不止，样品没有销售拿不回来。这也给商家造成了很大的损失，也打击了商家做直播的积极性和信心；
另外，主播入驻前野心勃勃，入驻后三分钟就火了。直播几天，直播间没人气就放弃了，个人主播占了很大一部分；
5.平台流量利用率浪费
由于淘宝直播的流量分配机制，只要直播能做这么多，就会有流量。个人主播受限于资源、经验等问题。再加上高流失率，经常出现粉丝今天粉这个主播，明天这个主播就消失的情况，对淘宝内部生态是一种破坏；
6.不愿意被剥削是主流；
在所有不愿意加入组织的主播中，不愿意被组织选中的占比最高，这一点我不太认同。如果能正确理解上面提到的问题，就应该能理解为机构并没有为此买单，总体来说，相比个人主播，机构的效率提升了不止一点点。
这里当然需要排除一些审核通过后不理会申请的院校。这些机构不要分人才的成功，甚至建议淘宝严控甚至清退这类机构；
7.好的直播机构是不招兼职主播的。
目前主流机构都不招兼职主播，因为电商直播和实物商品有关，分散的主播会造成商品无法集中，利用率低，主播之间交换样本成本过高的现象。所以目前所有好的电商直播机构都不招兼职主播。试想一下，如果A爆故事在公司统一向10个主播直播，还是依次发给10个地方的主播比较划算？
对主播有什么要求？
1.所有淘宝主播必须有面对面面试或视频面试；必须视频面试审核还是找直播平台
2.淘宝主播要热情活泼，镜头造型感强，能在镜头前流利的说话，喜欢与人交流。有其他站主播经验的可以优先录取，颜值要求要达到淘宝官方7分以上。淘宝主播需要配合公司为大家完成淘宝基金会的考核任务，并能积极配合公司安排的培训和活动。
3.签约时，收集主播的基本信息并根据相关信息确认信息的真实性，与所有认证的主播进行视频沟通，并要求主播本人按照淘宝规定录制与认证相关的视频，确认视频中的人和身份证。
一般情况下，有影响力的人才会先拿到批文，新的合作组织第一个月可以引进20个主播。人才发布的内容必须符合平台的要求，满足平台对视频直播和大V认证的资质要求。
