学会定位，个人职业发展的大方向
那通过前面的课程，我们已经了解时代发展的现状，已经了解我们所处的就业环境和岗位的需求，那在了解大的就业环境的情况下，你会发现，关于职业发展，虽然你还不是那么的清晰哈，但是也已经完全不是一个完全一头雾水的情况了。
那这节课呢，我们讲的是大的职业方向，我们通过业务模式和职位类型的筛选两部分，一个是业务模式，一个是职位类型的筛选，我们就会让自己的职业发展方向的清晰很多。
通过我们不断地把问题细化和解决，我们就会非常有理有据的，而且非常有信心地确定自己的职业发展方向。定位个人觉得方向的，我们从两个维度进行筛选。一边的是关于确定模式类型，一边是关于确定职位类型，那这两个维度的关于模式类型分成了传统的业务模式和互联网业心理咨询师务模式。
那关于职位类型呢又分成了程序类的职位和非程序类的职位，在这里稍微做市场营销专业就业方向些解释。那所谓程序类型的工作，指的是工作内容相对标准化的工作，比如说，流水线的工人就是一个工作内容比较程序化的体力劳动者那对应体劳动对面呢还有市场营销策划程序化的知识工作者，比如说，银行的柜员取钱，其实是一个非常固定的流程。
Ok，那我们对程序类型的工作做了一个解释，那非程序工作就很好理解了。比如说市场营销工作针对对象呢是一直在变化的人，那这就是一个非程序类型的工作，没有问题，我们分别来看，我们先看模式类型的角度，我们如何做这个职业的筛选。
PPT里面的例子呢我们已经说过好心理健康手抄报几次了。新华书店和亚马逊的竞争的并不是生意的竞争，而是生意模式的竞争。新华书店可用户标识符以放2万本书和亚马逊的可以在网上放2000万本书。那在市场调研这个竞争里面，新华书店是没有胜出的可能性的，所以在今天的我们很显然要选择市场营销专业一个互联网生意模型相关的岗位，在这里要强调运营助理一下，强调一下概用户正忙是什么意思念，这里指的互联网相关并心理健康手抄报不一定是特定行业，或者说特定的公市场经济司因为任何一个行业，任何一个生意都有可能接入互联网。只要这家公司在用互联网的方式去获取用户的关注，为用户提供服务，你就可以理解这家公司有了互联网市场调研的生意模式用户画像。
Ok，那这里很容易理解，我们来看第二个筛选的角度，关于职位类型的角度，那上面其实我们也解释过心理健康哈什么叫程序性的工作，什么是非程序的工作，我这里不再多解释，那现在我们需要对啊每一类型的工作在进行一个细分，每一类呢我们都分成认知类型的工作和体力类型的工作，你可以简单理解为那这是体力工作者和非体力工作的一个区别，我们现在说的比较概念，我们现在分别对针对不同岗位类型的工作，举出一些具体的例子，你理解起来用户注册登录会比较容易，如果你现在已经工作了，你可以根据这个分类呢判断自己的工作是什么类型的工作，我们先看程序性的工作就是可以流程化可以标准化的工作。
那程序性的认知市场营销类工作呢可以说，比如说这种银行职员的工作，比如说证券分析师的各种工作，操盘手的工作，就比如说出纳都属于程序性任之类的工作，那这些岗位目前已经或者正在被机器所替代。比如以前我们交违章种罚款。这种开车违章罚款需要去窗口排队，那现在自助机器上就可运营以完成操作。那证券分析了以前是靠人来分析，现在有大数据作为你的这种决策决定做一些心理测试支持和大数据大的分析结果的分析样用户本数据更多那数据更准确，出纳工作也可以被信息化所替代。
那这个是程序性的认知类工作，那呈现的体力工作很好理解，比如说流水线的员工，比如说机器操作员，比如说搬运工，那都是标准化的工作，用户名怎么填写只要是付出体力，那这市场经济部分人在被更高级的机器和技术所替代心理健康知识内容，对不对？那这些替代都是在我们每天都可以看得到的。
Ok，所以我们会发现哈。只要是程序的工作，不管是体力的，还是非体力的市场，都已经被替代，或者未来很有可能被替代。如果说你正在做程序性的工作，你就要非常注意了，你有可能被机器所替代。
那程序性的工作呢你可以理解为是一些螺丝钉类型的工作，你就是负责一个小的具心理罪体的环节的工作，这种工作类型呢你干嘛多久，你就知道怎么去做这些工作了，之后很多年都是做重复动作，对自用户正忙是拉黑了吗己的知识增长事实上是没有什么帮助的。那社会进步会让这些人最难受，因为机器替代人会直接导致失业或者是降薪，那但是自己有没有记了下来更多的工作能力，所以在未来的这种就业转行穷三年机会上会压力很大市场监督管理局电话。
我们再看右边这市场监督管理局边哈，非程序性工作同样是分成认知类型和体位性的两心理咨询师报考条件个类型。那认知类型里面的包括市场运营心理咨询师的工作，设计师，老师，律师，心理咨询师，这些岗位面和对象呢我们可以发现都是人，对不对，我们都很清运营是干嘛的楚，人是会变得人的需求是在变化的心理学专业人的用户正忙是拉黑了吗需求不是标准化的，那这个就是非程序的认知工作。
那另外一边关于非程序性的体力工作。市场经济比如说园艺师，那听起来并不是高大上的洗剪吹。那比如说健身教练有，运营助理比如说陶艺师傅，那这些体力工作其实对象仍然不是标准化的，因为园艺师人要根据客户的需求季节来布景对不对。那洗剪吹呢每一个人的发型要求不一样，健身目标也都不一样，有人是为了塑形，有的人是为了增肌。那陶艺师傅也很容易理解和每一运营是干嘛的个陶艺的设计都有一些设计元素在陶艺心理咨询师报考条件里面并不是标准品，所以现在我们可以运营是做什么的工作内容是什么知道机器可以提的一大堆人转行软件测试后悔了的工作，但是及其在短期内行还没有迹象可以独立思考心理罪之城市之光，机器不能处理非标准化的问题，所以不心理罪之城市之光管是非程序的认知工作还是体力工作，这些工作暂时都是难以被替代的，所以我们得到了一个结论，就是程序性工作会被替代，会有被降薪的可能性，而是而且这种趋势是必然的。
那现在如果说你已经转行做什么工作比较好在职场，你可以判断一用户画像下你的工作类型，如果说你没有在职场，那你可以很清楚地去啊去了解说你需要去什么类型的公司？那很显然你要需要去做一个非程序性的工作。
Ok，那关于职业方向的两个维度，我们都分别分析了一下，现在我们把两个维度的筛选结构组合在一起，就会得到你的职业大方向的一个结果，也就是你需要选择转行数据分析师后悔了互联网模式的行业和公司，那选择非程序的工作岗位，这就是你职业的大方向，这个就是顺应社会发展方向的一个职位选择。
